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2021

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仁合堂集团丨走进市就业创业服务中心,为企业人才建设赋能

8月12日,仁合堂集团总裁牟书才,携集团旗下各版块主要负责人,走进牡丹江市就业创业服务中心,就企业就业、创业政策解读与中心进行了详细探讨和学习。

812日,仁合堂集团总裁牟书才,携集团旗下各版块主要负责人,走进牡丹江市就业创业服务中心,就企业就业、创业政策解读与中心进行了详细探讨和学习。

 

仁合堂集团走进市就业创业服务中心,为企业人才建设赋能

 

市就业服务中心副主任尹福安介绍了市人才政策的规划和方向,各科室负责人就相关政策进行了细致的现场解读、答疑。结合我集团现阶段企业发展特点,对创业、就业、技能提升培训政策进行对口匹配、逐一指导。

 

仁合堂集团走进牡丹江市就业创业服务中心,为企业人才建设赋能

 

就业政策

结合集团总部新晋员工的人员结构,对我集团可享受的社会保险、吸纳重点群体就业、民营孵化基地补贴等相关政策进行重点梳理;

培训政策

结合药厂基层操作岗位设置,进行技能培训指导,一方面对企业员工自身素质的提高具有积极地促进作用;另一方面,在以市场为导向的今天,更能加快产品的创新及市场核心竞争力。

 

仁合堂集团

 

学习交流结束后,牟书才总裁马上召集会议,并组织各版块负责人积极落实相关条款。

牟总表示,市就业创业服务中心的人才政策培育、认定及相关申报细则的细致解读,对企业科学发展具有很强的指导性、带动性,为仁合堂的布局规划指明了发展方向,我们应当了解政策内容、积极响应国家、省、市、区的号召,把握好当下政策,推进企业科学发展进程。